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Descrizione annuncio


Luogo di lavoro:Sicilia

Disponibilità:Assunzione diretta

Tipologia:Full Time

Codice annuncio:500195213

Nome filiale:S&M EXPERIS ROMA

Numero di candidati ricercati:1

Settore: Sales & Marketing

Azienda: Importante realtà operante nel comparto Retail

La figura ricercata, in stretta collaborazione e a supporto delle varie divisioni operative dell'azienda, riportando direttamente al management aziendale si occuperà di:
- monitoraggio e supervisione dei processi di pianificazione e controllo
- redazione della reportistica economica, patrimoniale e finanziaria della società
- supporto alle attività e a specifiche analisi economiche, finanziarie e patrimoniali della Direzione Amministrativa e Finanziaria
- supporto alla struttura amministrativa per la chiusura dei bilanci mensili e trimestrali
- definizione dei piani di investimento finanziari dell'azienda
- predisposizione del budget e del cash flow, fino all'analisi degli scostamenti definendo il piano previsionale dei costi e dei ricavi

Il candidato ideale è laureato in Economia e Commercio o materie affini e possiede comprovata esperienza nel ruolo preferibilmente in contesti modernamente strutturati di stampo retail. Completano il profilo ottime doti analitiche, organizzative e di problem solving.
Retribuzione ed inquadramento verranno commisurati all'effettiva esperienza del candidato selezionato.

Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003 in materia di dati personali, a trattare i dati personali, anche sensibili, forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.